Sobre EPS Serviços
Nós da EPS Serviços somos especialistas em Limpeza. Contamos com profissionais comprometidos com a satisfação de nossos clientes. Para a EPS Serviços, os clientes são prioridade e não descansamos até deixá-los satisfeitos. Por fim, trabalhamos apenas com marcas que são referência em qualidade, fazendo jus ao serviço especiazado que nosso cliente busca Nossa missão é fazer com que seu objetivo seja atingido com perfeição. Somos parceiros de nossos clientes. Entre em contato conosco
Qual é o seu lema?
desde de 1979 a serviço da qualidade.
Conta-nos sua história? Como começou o seu negócio?
Em 1979 nasce a Expansão, uma empresa de prestação de serviços nas diversas áreas da terceirização.
Temos três grandes pilares de atuação: Tratamento de piso, limpeza pós obra e terceirização de mão de obra.
Nossa principal função é proporcionar aos nossos clientes o tempo e a tranquilidade necessárias para que possam fazer seu negócio crescer economizando energia com as atividades que não agregam valor ao seu produto.
Estamos ao seu lado nessa parceria colaborando para a excelência em sua empresa, seguindo os conceitos de qualidade total e produtividade com menor rotatividade de mão-de-obra terceirizada empregada.
Quantos e quem forma parte da sua equipe? Que formação e experiência possuem?
Leonardo Leandro, CEO EPS - Expansão Prestação de Serviços: Experiência de mais de 12 anos em multinacionais como Betterware do Brasil, Avon Cosméticos e Belcorp, sendo esses últimos 8 anos atuando na área de Vendas no mercado de venda direta (HDS).
Responsável pelo desenvolvimento profissional de mais de 100 pessoas.
Criação e elaboração de planejamentos estratégicos, planos de ação, definição de metas, estudos do potencial de mercado por região e monitoramento da concorrência.
Formação e desenvolvimento de equipe e estrutura de vendas e de distribuidores. Monitoramento de atividades de campo.
Ampla experiência em recursos motivacionais e desenvolvimento de pessoas, campanhas, visando velocidade no atingimento dos resultados e rentabilidade esperada.
Experiência em start up e mercados diversos, tendo atuado fortemente em SP, BA, CE, RN, PR, RS, México, Peru, Colômbia e Venezuela. Sempre desenvolvendo o mercado e trazendo crescimentos acima dos objetivos e do próprio crescimento do mercado.
Desenvolvi e implementei um novo modelo comercial de negócio em países como Colômbia e Peru. Projeto que visa um crescimento acelerado nos indicadores de vendas através de um plano de carreira, capacitação e desenvolvimento para a força de vendas. Esse projeto gerou uma mudança na estrutura de campo e perfil dos profissionais envolvidos.
Paulo Bastos, Diretor de Filial: Assistente do Presidente BYU Management Society Northeast Chapter ligado a: Marriott School of Management, responsável pela organização de eventos e encontros com altos executivos tencionando gerar entre os convidados uma grande troca de experiências corporativas, disseminando a ética.
Diretor de Marketing da ABRH-CE. Focando em desenvolver melhores praticas ajudar os profissionais da área de RH e coordenar pesquisas no estado do Ceará. Tem por maiores cases o CONARH e o Projeto RH na Praça.
(Consultor responsável por acompanhamento e suporte de implantação da área de Recursos Humanos em empresas de pequeno e médio porte, que necessitam de uma área de RH estratégica. Responsável pela condução, implantação, sensibilização, diagnostico e o treinamento de todos os envolvidos).
(Recrutamento e seleção Ajudar os gestores a montar o perfil de vagas, recrutar e selecionar pessoal para a área operacional, comercial, administrativa, call center e aeroportos. Sturtup Atuou nas mais diversas áreas conhecimento sobre toda a estrutura organizacional, comercial, operacional e de atendimento, atuou em dois startups, sendo uma vez em empresa aérea e uma vez em instituição de educação técnica e comportamental).
Treinamento de Equipes (Gerentes, Coordenadores, Supervisores e Agentes) certificar que a missão da empresa fosse disseminada através de ensinara todos a viverem os valores e atenderem de acordo com os procedimentos da empresa, montar equipe/times e motivá-los. Coordenador responsável por desenhar os processos, programas da localidade, gestão de equipe e desenvolvimento de talentos, com 30 pessoas subordinadas diretamente e mais de 80 terceirizados. Implantou dezenas de programas e projetos nessa filial. (Participando de negociações com órgãos públicos, privados e do terceiro setor com foco em business, comercial e institucional).
Vocês terceirizam algum tipo de trabalho? Qual profissional?
Temos profissionais para as mais diversas áreas de atuação.
Quantos trabalhos são feitos por ano? Qual é o preço médio dos trabalhos?
Cada orçamento depende de alguns pontos como: nível de sugidades, dificuldade da manutenção entre outros pontos.
Quais são os trabalhos que seu negócio esta especializado?
Terceirização de mão de obra;
Controle de acesso;
Limpeza Pós Obra;
Tratamnto de Piso.
Quais são os trabalhos mais habituais?
Terceirização de mão de obra;
Controle de acesso;
Limpeza Pós Obra;
Tratamnto de Piso.
Quais são os materiais e marcas que vocês gostam para trabalhar?
Os de primeira linha.
Quais são as informações necessárias para poder passar um orçamento detalhado?
Metragem, tipo do serviço, fotos caso possivel, data para inicio e tempo para execução.
Qual é a sua vantagem sobre a concorrência? Por que o cliente deveria escolher o seu negócio?
A EPS, trabalha focada na qualidade e exclusividade de cada cliente que nos contrata.
Que tipo de cliente vocês possuem? Qual é o seu cliente ideal?
Construtoras, Arquitetos, Empresas de diversos ramos e clientes pessoas físicas.
Quais são as garantias oferecidas aos seus clientes para os trabalhos realizados?
Nosso historico.
Qual foi o trabalho feito que lhe dá mais orgulho?
A parceria com a Gafisa para limpesa pós obra dos Alphavilles e a logistica da Azul.
